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第191章 别高兴太早（第1页）

因为没能接替老领导的职务，担任红星制药厂厂长，老王一直怀恨在心，把满腔怨气都撒在方翰民身上，半年多来，他处处跟方翰民作对，现在又捕风捉影，向市纪检部门举报方翰民违规挪用资金。其实，预支经费购买仪器设备的事，得到了上级领导批准，方翰民的所有操作都没有超出规章制度允许的范围。

家人和朋友都在为方翰民担心，举报者却躲在角落里看热闹，宋玉萍和焦铁辉愤愤不平，他们认为方翰民至少应该向老王传达一个信号，不要以为匿名举报，别人就不知道举报人是谁。

方翰民觉得他跟老王毕竟是厂级班子里的同事，在没有直接证据的情况下，没法跟老王提这件事，“我懂你们的意思，但怎么向老王传达这样的意思？他要是不承认，我又拿不出证据，到时候感到尴尬的反而是我。”

“你没有必要专门跟他谈这件事，等纪检部门通过调查，给出明确结论后，在领导班子开会的时候，你可以就某一件事借题发挥，告诫大家，特别是那位王副厂长，有不同意见，请他当面提出来，不要因为鸡毛蒜皮的事去麻烦纪检部门的同志，他就知道你指的是什么。”

不愧是中文系毕业的中学语文教师，宋玉萍提出的办法，让方翰民茅塞顿开，他连连点头，“嗯，这样最好，既不会过度刺激老王，又能达到警示他的目的。”......

隔了一天，市工业局纪检办公室的李主任带着两名工作人员，再次来到红星制药厂，跟方翰民见面后，他请方翰民召集一次全厂中层以上干部会议。

李主任为占用大家的时间而抱歉，因为调查举报信反映的问题，原本可以控制在很小的范围，结果搞得全厂职工无人不知。他回去向局领导汇报情况时，袁局长认为老李粗心大意，为捕风捉影的事影响方翰民的声誉，要求他必须向红星制药厂中层以上干部通报调查结果，在广大干部中为方翰民消除不良影响。

在会上，李主任干脆把话说开，他向大家交代事情的来龙去脉，开门见山地说：“因为预支经费，有人举报方厂长挪用资金，作为纪检部门，我们必须履行职责。经过我们深入细致的调查核实，我在这里向大家通报调查结果。”

有人竖起耳朵，希望听到爆炸性的消息，但李主任通报的情况，令个别人大失所望！

李主任告诉大家，通过调查核实，现已查明，在动用这笔资金之前，方翰民向市工业局递交了申请报告，因为资金用途正当，而且时间紧迫，工业局领导批准了预支经费的申请，程序上没有任何问题，这是其一；另外，从专业角度衡量，预支经费这件事，从头至尾的操作没有违反任何一条财经纪律。

最后，李主任十分严肃地说：“通过调查核实，证明举报信的内容跟事实严重不符，上面列举的事完全是子虚乌有！我代表市工业局纪检办公室宣布，希望这件事到此为止，不要对方翰民同志的工作和生活造成任何负面影响！”

因为李主任也不知道举报人是谁，最后这句话意味深长，一方面他想告诫举报人，纪检机构很讨厌恶意举报，不能再用莫须有的罪名，向一位好同志身上泼脏水！另外，他也想告诉方翰民，不要受这件事情的影响，应该一如既往地为红星制药厂贡献自己的聪明才智。

......

转眼到了年底，红星制药厂为改善职工住房条件修建的一批住宅按时竣工，主管后勤的梁副厂长找到方翰民，想跟他商量住房分配的事，方翰民觉得奇怪，“上半年不是已经把分配方案商定好了吗？按照制定好的条款，给每个职工打分，根据职工们的分值排名，往下分就是了，还有什么可商量的？”

“方厂长，这是红星制药厂建厂以来，第一次正式给全体职工分配住房，是全厂的一件大事，我的意思，你是一把手，最好由你亲自主持。”老梁显得很谦卑。

方翰民摆了摆手，“这跟一把手有什么关系？后勤工作由你分管，让我参合其中，这叫怎么回事？不知道的，还以为我干涉你的工作，我可没那兴趣。”

“住房分配关系到每个职工的利益，人多嘴杂，你是一把手，如果你不出面主持大局，我怕有人不服气，找我闹事，我跟那些人解释不清楚啊！”原来，老梁害怕有人无理取闹，想让方翰民做担箭牌。

在官场浸淫多年的老同志，都是些老奸巨猾的官僚，风平浪静的时候，他们嫌自己手中的权利太小，一旦遇到棘手事件，都愿意躲在一边看热闹，恨不能把责任推的一干二净。

方翰民是技术精英，他的精力全在工作上，无暇顾及其他，加上年龄不大，初入官场，总是以善良的心态看待他人，对于梁副厂长的故意谦让，他并未多想，“后勤工作是你分管的业务，住房分配方案上半年就制定出来了，并基本上得到全厂职工的支持，我估计分配过程中不会有太大的反对意见，你按计划实施就是了。当然，全厂七八千职工，要让每个人满意也不现实，遇到问题可怕，只要向当事人耐心解释，他们也会理解。”

厂级领导班子成员都有明确分工，后勤工作不是方翰民分管的范围，他当然不愿多管闲事，免得他人在背后说三道四，这是一方面原因。另外，新购买的先进仪器已经到货，仿制药的光学拆分试验正在紧张进行之中，因为这是一项尖端技术，没有他的亲自指导，郭鹏等科技人员不知道如何开展，所以，近期这段时间，方翰民要把精力集中在科研工作上。