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第六十章 斗法三人组（第3页）

贺涵的情况还好，只是轻微的脑震荡和身体的剐蹭，经过一番包扎和换药，没过几天就恢复如初了。不过他心思也没放在自己的工作上，来到晨星的这将近一年时间里，他在业绩上，被叶晨各种碾压，在公司里就好像是反面典型一般，被公司的员工比较和瞻仰，与其继续在公司混事儿，倒不如趁着这个时间去做点自己的私事儿。

这天贺涵拉着唐晶去婚纱店试完婚纱，送她回去的路上，唐晶突然对贺涵问道：

“贺涵，你有没有觉得我这次回来，子君好像对我有点生疏啊？”

贺涵心跳加速，不过表面还是不动声色的说道：

“有吗？应该不会吧？”

唐晶心中冷笑，心说怎么不会？正因为你们俩都心里头有鬼，所以都在故意跟我保持距离，唯恐我看出破绽来。唐晶看着车窗外轻笑了一声，然后说道：

“子君现在工作生活都稳定下来了，我们是不是该帮她找个男朋友啊？”

贺涵撇了唐晶一眼，不自然的笑了笑，然后说道：

“你不是向来都主张随遇而安，不为了结婚而结婚吗？”

唐晶轻笑着看着贺涵，然后开口说道：

“结不结婚的先不说，感情生活还是要丰富起来的，单身并不意味着孤独寂寞，反而应该有更多的社交可能，要不然让她整天看着咱们俩撒狗粮，你觉得她不会心塞吗？”

贺涵忍不住在心里骂娘，他觉得自己一旦把事情的真相告诉唐晶，恐怕她才会是最心塞的那个。贺涵对着唐晶说道：

“各人有各人的打算，你未必都清楚的。”

……………………………………

贺涵送完唐晶后，准备回公司点个卯，结果他刚进到公司，就看到了人力资源部的HR，正陪着猎聘公司的人往外走。贺涵若有所思的进到了自己的办公室，思忖了片刻，把秘书叫进了办公室，然后吩咐道：

“呆会儿人力资源部的MR陈回来，让他来一趟我的办公室。”

一刻钟后，晨星的HR进到了贺涵的办公室，开口问道：

“贺总，您找我有事儿？”

贺涵起身招待人坐下，然后对着人力资源部主管MR陈问道：

“我刚才进公司的时候，发现你正陪着猎聘公司的人往外走，怎么，咱们公司空出新的岗位要招人了？”

MR陈先是愣了一下，然后回答道：

“贺总你应该也知道，随着陈总晋升为公司的合伙人，咱们公司的业务范围进一步扩大了，所以信息数据部以前的那些人手，面对庞杂的工作就有些捉襟见肘了，所以信息数据部的主任凌玲，跟董事会申请，招聘一批新的数据分析师，董事会就责成我来办这件事情。”

凌玲？贺涵的眼珠子一转，突然想到了当初这个女人跟自己和罗子君之间的个人恩怨，最主要的是这个女人的工作能力很强，一直都是贺涵想要针对的对象，如果能在她的部门插上一根针，无疑是个好的选择。

思索了片刻后，贺涵对着MR陈说道：

“MR陈，我有个朋友，在恒辉从事调研工作，能力出众，你帮着过过眼？”

MR陈也不是职场初哥，他自然懂得贺涵的意思，知道他要帮朋友安排个岗位，对于信息数据部这样的无关痛痒的部门，MR陈也没当回事儿，对着贺涵回道：

“没问题，把你朋友的个人工作简历发给我，简单的审核通过一下就好。”

贺涵的手脚很麻利，送走MR陈之后，他直接从自己的笔记本电脑里，调出了罗子君的那份简历，上次帮罗子君简历造假的时候，贺涵存档打印后，一直都没有删除，他直接把这份简历，发到了MR陈的电子邮箱。

MR陈收到电邮后，打开一看，眉头顿时拧成了一个结，对于罗子君这个女人，他简直是不要太熟悉，这不是叶晨的前妻吗？贺涵这是要搞什么？

如果叶晨只是简单的一个项目经理，MR陈可能也不会这么纠结，会顺水推舟的卖贺涵一个人情。可是叶晨现在也跟贺涵一样，坐在合伙人的位置上，这分明是两个合伙人之间的权利斗争，自己如果被卷进去，是绝对不会有什么好果子吃的。

在叶晨还没晋升为合伙人的时候，刚成为人力资源主管的MR陈志得意满，故意听从唐晶的唆使，针对凌玲展开内部调查，结果就被叶晨给好好的上了一课，至今都让他心有余悸，想到这儿，MR陈再也坐不住了，起身本着叶晨的办公室走去。

叶晨正在自己的办公室里，守着笔记本电脑做着策划案，接到助理的汇报，说是MR陈要见他，叶晨让助理把人放了进来，然后吩咐助理去冲咖啡，接着对MR陈问道：

“小陈啊，找我有事儿？”

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