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第59章 抓野人大赛（第1页）

早在自由商盟创立之初，周鸣就开始考虑格兰领的军事防御问题了。

而随着由格兰领主导的各类商贸活动越来越多，周鸣心里的那些商业规划，一旦逐步得以实现，未来的几年，只会越来越繁荣的格兰领，必定会成为无数游商、雇佣兵、匿名盗贼等流动人口向往的财富与“淘金”之地，这么多或小偷小摸、或贪财狡诈、或无恶不作、或不守规矩的混乱势力，只会给格兰领的治安和正常秩序，带来无穷挑战。

再考虑到将来，格兰领还要响应上层伯爵或国王发起的战争征召，参加对其他领地的战争或者国战，也需要拉出一支响应征召的人马，并确保战争结束后，能损失较少地回来。

所以，建立一支兵精甲锐、人员充足的领地军队，来护卫领地安全、维持领地治安、响应上层征召、对外扩张作战……成了摆在周鸣面前的，不说火上眉梢，却也十分紧迫的事情。

只是……

和上一世的情况完全不同，上一世的他，走的是农兵结合、全民皆兵的耕战发展道路，优点是兵多将广、动员广泛、战争潜力巨大！缺点就是资源消耗巨大，无法承受连年不断的征战（这个问题任何军队都有，只是持续时间长短不同）。

但这一世，身为贵族阶层的周鸣，他领地的军事建设，只能依赖以骑士为核心的贵族阶层来完成，他不可能在忽视这些骑士阶层的利益下，走征召脱产农夫进行训练，建立一支常备军事力量的做法。

一旦他这么做了，失去存在意义的骑士阶层，即便周鸣没有损害他们的利益，不收回他们的采邑和领民，他们也会觉得，自己遭到了领主的抛弃，宁愿选用一群孱弱的农夫，完成他们应尽的权利和义务，而不选择信任他们……这是对他们的侮辱，也是对他们的背叛！

就好比掌控一家上市公司的总经理，本来干的风生水起，某天总裁突然一纸调令，空降了一位本来是他手下的新经理过来，接管了他手上的一切工作，对于这位总经理而言，总裁的这种做法，无疑会招来他的极度不满与无穷憎恨。

所以，为了尽量不触犯骑士阶层的利益，也为了增强格兰领的军事实力，周鸣只能采取一条迂回路线，既保证了骑士阶层的利益，又能增强领地的防卫能力。

即：在骑士阶层的下面，增加一个“领士”阶层。

很快，康纳男爵就把领地里的十位骑士，召集到了格兰领城堡，在议事厅内，讨论商议了创立“领士”阶层的方案与建议，会议上，听完周鸣详细透彻的解说后，十位骑士中的大部分人，都有些心动了。

事实上，主要承担战争职能的骑士们，都不怎么擅长采邑的规划和管理，一位骑士，管理一个十几户百来人的村庄还行，但如果让他去管理一个拥有几百户上千人的大型村落，身兼村长、乡绅、法官、警察等多个职位，根本处理不了那么多的事情，现在领主允许他们每人招收10名“帮手”，战时协助作战，平时协助管理村庄，还能解决家里次子和一些亲朋好友的前途问题（“领士”虽然不如骑士，却也比寻常的农夫强太多了），何乐而不为呢？

当然，也有几位骑士还有一点顾虑，如莫里斯骑士就问：招募“领士”没有问题，但一个骑士配10个领士，一下要解决那么多人的装备购置费与日常维持费，产生的大量开销，谁来承担？谁来解决？

“领主帮忙解决装备购置费用，骑士承担日常开销……最近这些年各个采邑的农业出产都很不错，解决10个人的口粮与薪酬开支，应该不是很难吧？”

装备采购费用是大头，剩下的口粮与薪酬开支都是小头，周鸣不信这些年都富得流油最近又暴赚了一笔的骑士们，拿不出这点小钱。

听到这话，众骑士都点了点头，这个方案他们完全接受的了，纷纷承诺，会在一个月时间内，招募一批合适的“领士”人手，增强格兰领的防卫能力。

“暂时先别急着招募，北方的野人马上就要打过来了，你们先回采邑，把所有拿得动武器的农夫都召集起来，来城堡集合，我会用一周的时间突击训练他们，再带他们去领地北边构筑陷阱和工事，抵御野人的入侵……这会是一场实战，一场筛选出合格‘领士’的实战！”

……

征召令发出后，格兰领立刻进入了紧急状态，农夫们都停下了手上的农活，来到城堡集中，进行了为期一周的“军训”。

结合上一世的练兵经验，一周时间内，对于训练场上的这1100余名农夫，周鸣主要给他们进行了队列站姿、前后左右转向、服从军令号令的训练，让他们知道走上战场后，应该怎样根据号令行事，而不是像无头苍蝇那样乱窜。

一周的“军训”结束，周鸣选出了110位悟性高、服从性强、综合能力不错的农夫出来，担任农夫队的十夫长，每人分配10名普通农夫，组建了110支农夫小队。

这样，一个由一位领主，底下统领十名骑士，十名骑士，底下统领百位“领士”，百位领士，底下统领千名农夫的“十十制”军事动员体系，就这样初步搭建成型了。