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第224章 SWOT版考成法（第1页）

第224章Swot版考成法【求月票！】

“我的建议是，最好不要设立监察监察机构的监察机构。”

姜星火沉默了刹那，回答道。

东厂用来制衡锦衣卫，好不好用？

当然好用，但就像是无处不在的黄宗羲定律一样，积累莫返之害，永远不能避免。

一开始东厂肯定好使，就像是租庸调制改成两税法一样，但是随后就会逐渐失灵，继而又得建立新的监察机构，西厂就这么出现了。

借《龙门飞甲》一句话，你问我西厂算什么东西？

一句话，东厂管得了的我要管，东厂管不了的我更要管，先斩后奏，皇权特许！这就是西厂，够不够清楚？

但是，但是，西厂势大谁来监察西厂呢？

答桉是内行厂。

在姜星火前世的历史上，明武宗正德初年，以八虎之一的马永成掌管东厂，以八虎的另一成员谷大用掌管西厂，当时司礼监太监刘瑾因与他们有矛盾，又在京师荣府旧仓地(即四司之一的惜薪司)另设内行厂，自成系统，。

内行厂缉范围比锦衣卫、东厂和西厂三个特务机构还要大，除监察臣民外，锦衣卫、东厂和西厂也在之例，权势居东、西厂之上，用刑尤为酷烈。

当然了，这种无限套娃并没有继续进行下去，因为后来能靠自己脑子制衡百官的修仙皇帝嘉靖登场了，这是后话。

这下子，朱高煦也有些沮丧了。

因为他们都意识到，姜星火的逻辑推导是无懈可击的。

“血酬定律”决定了暴力组织在封建国家建立和管理过程中，必然会在很长的时间跨度内追求血酬收益的长期最大化后，在王朝末年转而追求血酬收益的短期最大化。

这使得税制改革几乎是不可避免的，无论是在封建国家的前期理清前朝弊政还是中期振兴王朝，亦或是后期试图给王朝续命。

而税制改革，又必然会踏入到“黄宗羲定律”这个大坑里，越改普通老百姓负担越重，其根源就在于小吏阶层会上下其手，且小吏阶层难以控制。

对于小吏来说，不能加俸禄，晋升渠道也有限，注定会一心捞钱。

那么增加对小吏的监察机构有用吗？

没用！还是会再次踏入到“黄宗羲定律”的大坑里，只不过是税制变成了监察，越改越套娃。

所有办法都没用，那怎么解决？

这不是纯纯的太监开会，无稽之谈？

“看来解决办法只有一个了”朱高煦思忖片刻道，“要不就这样吧，别想着改了。”

显然这是找不到办法，就开始摆烂了。

而朱棣也捋清楚了这里面的脉络，说白了，就是一直在“血酬定律”和“黄宗羲定律”里来回打转，最重要的是“黄宗羲定律”这个坑是绕不过去的。

朱棣苦思冥想片刻，也觉得委实是没有办法了。

道理还是那个道理，如果能有解决办法，之前华夏上千年的智慧就没研究出来吗？

你让朕想，朕上哪想去？

“大可不必。”